El director general del Banco de España José Luis Malo de Molina insistió ayer en la necesidad de mecanismos «más flexibles» y «más libres» en la negociación colectiva y que a la vez sean «más coherentes» con la situación de la productividad de las compañías, ya que considera que esto incrementa la «eficiencia». Malo de Molina reconoció que la moderación salarial ha sido «muy importante» en la generación de empleo y en la estabilidad macroeconómica y reiteró que el crecimiento sostenible del consumo, que se ha de basar en el crecimiento del empleo, debe ir de la mano del mantenimiento salarial «moderado».
El Banco de España arremete contra las cláusulas de revisión salarial
Malo de Molina reclama más flexibilidad en la negociación de los convenios colectivos
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