La Direcció Insular de Igualtat encuentra indicios de presunta discriminación por razones de sexo en el despido de la peona de la Empresa Municipal de Servicios (EMSER) Yolanda Cruz durante el periodo de prueba. Así se lo ha comunicado a IBDona. También al Ajuntament de Pollença a quien solicita que inicie una investigación para aclarar lo sucedido.
Igualtat encuentra indicios de discriminación sexista en el despido de la peona de EMSER
La empresa municipal la cesó en el periodo de prueba como operaria de las basuras alegando «falta de fuerza»
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8 comentarios
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en respuesta al señorBBB comentarle que esa señora supero las pruebas de esfuerzo y al que contrataron después no las supero, creo que eso lo dice todo el político de turno dice que pide 30mil euros ellos lo niega yo creo mas a ella que al político.
Dice que no quiere los 30.000 € de indemnización, pues porque los ha pedido? Para repartirlos entre todos como dicta su partido Podemos. Una mentida tras otra.
Esto empieza a ser como las trazas de cacahuete... Que están por todo!!
El "ajuntament de Pollença" apesta a corrupción! Esta trabajadora estaba sentenciada al despido desde antes de su primer día de trabajo, por mujer, por "forastera", por ser de izquierdas y por no tener enchufe. Es necesario llegar hasta el final de este asunto y hacer una buena limpieza en EMSER, que buena falta hace.
Pero tiene fuerza para ir de copas y volver sola y borracha a casa ?
Si igualtat sólo encuentra indicios, con eso ya me basta.
Puñetas, pues si no podía realizar las tareas propias del puesto , es normal. Yo tampoco puedo ser astronauta. Cuánta tontería hay en esta sociedad.
Si si y siii y despues me cuentas otra .