El comité de empresa también da una alternativa, que consiste en canjear el incremento salarial, que sería de un 1,2% (puesto que del 1,5% pactado se ha incrementado un 0,3%) por días libres.
Pese a la guerra que los sindicatos han planteado Emaya para aumentar sus salarios, hay algunos que se conforman con el aumento del 0,3% y no quieren hacer una lucha con este asunto.
Negativa
Alcover reiteró ayer su negativa a incrementar el sueldo un 1,5% a los trabajadores de Emaya. «Emaya va a cumplir la Ley», aseveró el regidor d'Hisenda. En este sentido, explicó que la subida del 0,3% y no del 1,5% se debe a «un acuerdo estatal negociado con los sindicatos». Además, señaló que sería «injusto y peligroso para la viabilidad de la empresa» subir los salarios un 1,5%. Injusto, porque a los funcionarios se les han recortado un 5% y peligroso por la situación económica de Emaya.
Aunque Alcover insistió que respeta el derecho a la huelga que tienen los trabajadores de Emaya, aseguró que ejercerla por el motivo citado con anterioridad «es un error fatal». Además, en su opinión se van a convertir en un colectivo bastante odiado, puesto que a los funcionarios se les ha recortado el sueldo un 5%, mientras que ha los trabajadores de Emaya se les ha aumentado un 0,3%, pero no les parece suficiente y piden que se les aumente hasta el 1,5%.
Respecto a los salarios que perciben los trabajadores de Emaya, el responsable d'Hisenda del Ajuntament de Palma no quiso detallarlos, aunque aseguró que están bien dotados. No obstante, advirtió que «si creen que se les retribuye de manera injusta, algún intermediario lo debería juzgar».
9 comentarios
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ese 1.5 % lo pagamos los ciudadanos, que por cierto la gran mayoria lo está pasando mal. me parece de locos, me parece de insolidarios, me parece de gente que vive en otro planeta, me parece que en EMAYA hace falta un ajuste de verdad!! porque si sois S.A. como es que solo chupais del bote del ayuntamiento de palma? no será que vuestra empresa no se mantiene por si sola? S.A. para lo que os interesa. que las contrataciones se hagan por concurso oposición ya!!! vergüenza de sindicatos, que venden su silencio por sus conveniencias. P.D. el PP con un juez de por medio,en madrid ha aplicado reducciones a todas las empresas publicas o concesiones (vease empleados metro madrid). Así que estos sindicatos vayan apuntando. P.D.2 5 jefes por currito, vaya tela...
A ver como es esto, el Sr. Alcover dice que "la subida del 0,3% y no del 1,5% se debe a «un acuerdo estatal negociado con los sindicatos». Además, señaló que sería «injusto y peligroso para la viabilidad de la empresa» subir los salarios un 1,5%. Injusto, porque a los funcionarios se les han recortado un 5% y peligroso por la situación económica de Emaya."Que bien ahora resulta que los trabajadores de EMAYA somos funcionarios y yo sin saberlo. El Sr. Alcover miente, o desconoce que EMAYA es S.A. y que sus empleados NO SON FUNCIONARIOS y por lo tanto no les es aplicable ese "acuerdo con los sindicatos" y si tan en peligro está la viabilidad de la empresa ¿porqué se sigue comprando maquinaria? ¿porque se mantienen tantos sueldos de personal no productivo? ¿porqué se acaban de formalizar varios contratos de personal por duración de 5 años?
Lo firmado hace años por que le interesaba a los politicos de turno, hoy se tiene que cumplir y si no que no ubiesen firmado para estar tranquilos todas su legislatura. Y en contestación a Angel y Pepito, les diria que si en Emaya no hay que pasar ninguna oposición y encima los sueldos son buenismos como insinuan, solo tienen que dejar su puesto de funcionario y entrar en Emaya, que segun pepito el trabajo que hacemos no es nada, pero el no tiene narices de venir a hacerlo. Si los funcionarios no tienen firmado una bajada del -5%, que lo hubiesen luchado como lo vamos a luchar en Emaya.
Estoy de acuerdo con zorro, pero de forma más imparcial. El problema de EMAYA no se queda en los infiltrados políticos de los últimos cuatro año, sino más bien de los últimos treinta. Tenemos de la ´´epoca de Aguiló, Cadenas, Crespo, Llompart, Bauzá, Terrassa y ahora de Cerdó, en fin, mucha tela de pegacarteles. Ahora bien, tambien que decir que entre los citados, también existen tipos muy buenos, técnicos que saben lo que se hace, de no ser así no existiría EMAYA, por tanto, hay mucho trabajo ahí y muy difícil, pues los que están no son los mejores siempre y los que no están o en medio camino son excelentes pero no quieren, en definitiva, EMAYA require de técnicos y no políticos.
Me parece muy bien que hagan huelga!! Si tienen firmado en el convenio un 1,5% están en su derecho de exigir la subida... Todos los trabajadores de cualquier empresa deberiamos hacer lo mismo, lo firmado debe cumplirse
Estoy convencido que si los políticos de turno no entran a más gente en EMAYA con sueldos inflados, y los que entraron se van, la famosa viabilidad de la empresa está asegurada. No tenemos por qué pagar los favores de los partidos a sus colegas. Por tanto Sr. Alcover déjese de milongas y diga la verdad, ha cuantos trabajadores de la administración de EMAYA han colado en estos últimos cuatro años, si nos lo dice seguro que quedaremos todos impactados y veremos cuál es el colectivo más odiado por los ciudadanos, si los trabajadores de EMAYA o los políticos, y lo que sí es un error fatal es hacer declaraciones con verdades sesgadas e interesadas.
Y el resto de funcionarios tampoco tenian firmado un bajada y se lo han bajado. Una pregunta a los de EMAYA: Cuantos habeis conseguido el puesto a traves de una oposición???? Yo se lo bajaba, haver si hay suerte si se van unos cuantos??? No se lo subiran, y no haran huelga. Por que gracias a dios, los sindicatos ya no pintan nada. En menos de 5 años van a desaparecer, el resto no permitiremos que existan para no hacer nada. Os vendisteis al GOBIERNO y ahora recogeis los frutos, solo os queda un camino, DESAPARECER.
como seles ocurre pedir un aumento de sueldo si por eltrabajo que hacen estan mas que bien pagados de toda lavida asido igual en amya una trabaja y tres mirando que verguenza
Jajajajaja, es para analizar estas declaraciones del Sr. Alcover. Primero como puede este señor hablar de "que es peligroso para la viablidad de emaya" el incremento firmado en convenio, si está firmado en convenio??? Que solo nos dá el 0,3%?? Si no ha dado nada, no se ha combrado ni un centimo de la subida de 2010. Y dice que "Alcover reiteró ayer su negativa a incrementar el sueldo un 1,5% a los trabajadores de Emaya. «Emaya va a cumplir la Ley»", no hable usted de cumplir la ley, cuando ha hecho un favor político como permitir una asamblea de dos horas en Emaya a los sindicatos de UGT y CCOO, sin el permiso del Comité de empresa, a coste empresa estas horas claro está, para que los secretarios generales de ambos sindicatos se den autobombo sobre la reforma y sobre apoyar la huelga general. léase el estatuto de los trabajadores y sabrá quien tiene la legalidad para convocar una asamblea en emaya, y no es precisamente UGT y CCOO que no tienen ni el 33% de representación para convocar la asamblea.Casi 2000 horas del dinero de productividad a la basura porque??? Por la viabilidad de la empresa??? Venga, ya está bien. Llevan entre la dirección de la empresa, la comisión no permanente y el Sr. Alcover pasándose la pelota de quién es el responsable directo de emaya más de un año, y sabe que? que ahora ya lo tenemos identificado, el responsable a todas luces es Usted Sr. Alcover, que es quien autoriza estas indecencias de favores a dos sindicatos de clase. Pague lo firmado, y no nos tome más el pelo, a ver si la huelga se la van a liar tanto aguas como medio ambiente.