El grupo de telecomunicaciones sueco Ericsson se propone suprimir
unos 10.000 puestos de trabajo en el 2002, a los que podrían seguir
otros tantos al año siguiente, como consecuencia de nuevas pérdidas
del grupo anunciadas ayer. El presidente de Ericsson, Kurt
Hellstroem, anunció esta nueva reducción ayer, en declaraciones a
la radio sueca, y dijo que aproximadamente la mitad de la plantilla
que se suprimirá este año corresponderá a trabajadores suecos. De
persistir la mala situación económica, el grupo podría reducir su
personal en entre 7.000 y 10.000 empleados más en el 2003.
Ericsson, cuya plantilla en todo el mundo es de unos 82.000
empleados, registró en el primer trimestre unas pérdidas antes de
impuestos del orden de 5.400 millones de coronas (unos 644 millones
de euros, 579 millones de dólares), respecto a los 4.900 millones
de coronas (unos 584 millones de euros) del mismo periodo del 2001.
Asimismo, el volumen de facturación descendió en un 40 por ciento,
para colocarse en 41.900 millones de coronas (unos 5.000 millones
de euros). Según cálculos del grupo, no es de prever una rápida
recuperación del mercado, ya que se estima que la mala situación
persistirá hasta entrado el 2003, como consecuencia de la debilidad
del sector a nivel internacional. Pese a todo, Ericsson se propone
salir de la zona de los números rojos y obtener de nuevo beneficios
el próximo año.
Tras el anuncio de la reducción de plantilla, las acciones de la
compañía sufrieron una caída en las cotizaciones de la Bolsa de
Estocolmo de entre 30 y el 30.5 por ciento. La filial española de
la multinacional sueca Ericsson, estima que en España «la mayor
parte del ajuste ya está hecho», por lo que se espera que el nuevo
recorte de plantilla no tenga mucha repercusión. Según explicaron
fuentes de la compañía, aún es «muy pronto» para valorar y conocer
los detalles del anuncio realizado ayer por Ericcson durante la
presentación de sus resultados correspondientes al primer
trimestre.
En cualquier caso, se recuerda que actualmente Ericsson España,
que cuenta con una plantilla de 3.000 personas, está tramitando un
expediente de regulación de empleo que afecta a 450 trabajadores.
Además, se prevé que los futuros recortes se centrarán en áreas de
producción y fabricación, que la compañía ha ido externalizando en
España en los últimos años. A finales del pasado mes de octubre,
Ericsson España anunció una reestructuración de su plantilla y sus
actividades, consistente en suprimir 300 puestos de trabajo y
reorganizar su actividad. Esta reducción de plantilla afectó
especialmente a las áreas Comerciales y de Soporte.
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