Las cifras de plazas sin cubrir han tocado techo durante todo el año. Según los últimos datos disponibles del Institut Balear d'Estadística (IBESTAT), en el tercer trimestre de 2022 se registraron 2.253 vacantes en las Islas (entendiendo por vacante aquel puesto de trabajo creado hace poco o que está sin ocupar o a punto de quedar libre y para el que el empresario está buscando a gente de fuera de la empresa). Se trata de la cifra más alta de vacantes para un tercer trimestre -de julio a septiembre- registrada nunca en las Islas.
La cifra era incluso más sangrante en el segundo trimestre de 2022, en pleno inicio de la temporada turística: el número de vacantes de abril a junio fue de récord histórico para todos los trimestres del año: 4.039. Si se suman las vacantes de los tres primeros trimestres de 2022, el número asciende a 10.200, otro pico máximo y además muy por encima de todos los años anteriores: 3.466 en 2021; 4.981 en 2020; 6.339 en 2019; 2.190 en 2018 y 5.193 en 2017.
Por sectores, los servicios acumulan el 92 % de estas vacantes acumuladas a lo largo de todo el año: 9.368. La construcción concentra el 6,2 % con 630; y la industria, el 1,2 % con 202. Asimismo, es este último sector el más propenso a renunciar a la presentación de ofertas por los elevados costes de contratación. El 65 % de las vacantes totales, por otro lado, se concentra en negocios pequeños y medianos (entre 1 y 50 trabajadores). Este incremento de las plazas de trabajo sin cubrir convive con unas cifras de paro que han rondado las 35.000 personas desempleadas desde el mes de abril hasta hoy, una incongruencia que ha sometido a debate esta crisis del mercado laboral.
En este escenario confluyen varios factores. Especialmente dos, cada uno de los cuales es esgrimido con mayor o menor vehemencia por patronales y sindicatos: las primeras hacen hincapié en la nueva cultura del subvencionismo heredada del periodo pandémico. Los segundos insisten en que la negativa de los trabajadores a aceptar determinadas ofertas de trabajo obedece a sus pobres condiciones, especialmente salariales.
La reforma de la Ley de Extranjería impulsada por el Ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, pretende atajar la falta de mano de obra facilitando trámites y permisos para que los extranjeros puedan trabajar en España. Un enfoque que no comparten ni la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ni los sindicatos, partidarios de otra solución que pase por mejorar las condiciones laborales. Alfonso Robledo, presidente de CAEB-Restauración, opina también que debe apostarse por la mano de obra local, aunque pone el foco sobre los fijos discontinuos. «Más que traer a trabajadores de fuera habría que facilitar y agilizar los trámites para que la gente de aquí pueda trabajar durante unas semanas sin que tengan miedo a perder el paro», asevera.
«Aquí falla algo cuando mantenemos a tanta gente en el paro y hay tantas vacantes por cubrir», insiste. Por otro lado, cree que la pandemia ha «malacostumbrado» a mucha gente que no está por extender sus periodos laborales y que a la hora de afrontar esos extras navideños «te piden cobrar en negro y las empresas no quieren ni oír hablar de eso porque se la juegan».
Por su parte, Yolanda Calvo, secretaria de Empleo y Política Sectorial de CCOO Balears, insiste en «poner entre comillas» esta falta de mano de obra que lamentan las patronales. «Cuando preguntas en el paro te dicen que la gente está buscando de manera activa puesto de trabajo». Con respecto a la agilización de permisos de trabajo para extranjeros, Calvo expresa su preocupación por que se haya ideado para cubrir las ofertas de trabajo que rechaza la gente local. «No tenemos ningún problema en que venga gente de fuera a trabajar, pero no con condiciones malas».
El apunte
La ampliación de turnos de trabajo, bajo la lupa
63 comentarios
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Golgo13Y a ti te falta leer, porque ya he dicho que el precio de los alquileres es INSOSTENIBLE y causa principal de que cada vez menos gente se desplace a las islas. Ojalá una ley de vivienda PROGRESISTA que garantice la Constitución y acabe con los parásitos especuladores amparados por el neoliberalismo. La inflación es la más baja de toda la Unión Europea gracias a las medidas del Gobierno que ahora se apresuran a copiar las derechas europeas (tope al gas) y si los 1.050€ son miserables... imagínate los 600€ heredados de Rajoy!!! Pero ojo, lee este foro bien porque por aquí opinan que 1.050€ es demasiado sueldo! Lo contrario que tú.
Ramón GarcíaY ahora te falta decir como esta la cesta de la compra los alquileres la gasolina las hipotecas el gas el agua etc.etc seras capaz? Y di si compensa esos 1050 miserables euros....
James Douglas¿Cuántos empresarios pueden pagar eso a sus trabajadores? Ya te lo he explicado, ahora mismo es el récord de gente trabajando en España, es decir, muchos empresarios pueden pagar 1.050€ a sus trabajadores, MÁS QUE NUNCA. Los gurús económicos del PP vaticinaron una subida del paro si subían los salarios. Ahí tenemos la respuesta delante de nuestros ojos, el paro está en los límites más bajos y la ocupación supera la soñada por Rajoy.
Jajajjajaja. Que bueno. AHora nadie quiere trabajar porque estando en casa cobran lo mismo! Eso tiene una solución muy rápida. Se cambia el sistema del paro y cada empleo que se ofrezca se reunen empresario y administración (SOIB-INEM).Si el empresario paga lo que toca por convenio y hace los horarios que toca y el trabajador se niega porque le da la gana, se le abre expediente de suspensión de subsidios y ayudas por un período de 2 años!! Veras que pronto quitas la tontería a estos vividores! Ya está bien hombre de mantener a más de la mitad de la población de las islas!! Aqui somos unos pocos bobos que nos levantamos a las 5 de la mañana para trabajar mientras que otros pasan de todo y sólo van de bar en bar y de juerga en juerga a costa de los demás y encima el GOvern los trata como auténticos mártires de la vida y se lo paga todo!! VERGONZOSO!
@Miquelet, para tu información, supermercados, comercio en general, sanidad, empresas de mantenimiento,...todos sufrimos la temporalidad, doblando turnos y trabajando a destajo. El problema es que para muchos es mas facil abrir unos meses y cerrar el resto, cuando no es rentable. Me parece muy bien que haya ayudas para que la gente tenga ingresos esos meses, pero no a cambio de nada. El no me interesa trabajar, porque no me compensa con lo que cobro de paro, me lo han dicho demasiadas veces este invierno.
Ramón GarcíaTe lo explico, nunca, nunca estuvo el país tan jodido como ahora a nivel económico, salario mínimo 1050 euros, cuántos empresarios pueden pagar eso a sus trabajadores??? cuánta gente hay recibiendo ayudas renunciando a trabajar??? quien mantiene a todos los que reciben ayudas y están en casa rascándose los eggs???para qué miles de asesores, ministerios y cargos a dedo por parte del Socialcomunismo despilfarrando miles de millones de euros???ésto con éstos socialcomunistas acaba peor que VENEZUELA
xxxNo has entendido absolutamente nada de mi comentario. Ni una palabra.
No hay nada como los datos: - Nunca había habido tanta gente trabajando en España como ahora. - 2013 con el PP: tasa de paro 26%. - 2022 gobierno de coalición: tasa de paro 12'5%. - Rajoy soñaba con 2M de ocupados. Hoy hay 2M y medio de ocupados. - Salario mínimo con el PP: 600€ - Salario mínimo en 2022: 1050€ Ahora vais y lo explicáis.
tofoletY cuando la empresa pierda o si tiene deudas tambien se lo pasamos a los salarios pues yo puede ingresar 2 millones y seguir teniendo perdidas en vez de beneficios
Vente "pa" Alemania PepeLo que falla es lo mucho que ganas tocándote las narices en tu casa. Si la prestación fuera más baja, moverías el trasero para ir a trabajar. Desde luego, leyendo los comentarios y viendo las votaciones, está claro que estamos condenados al fracaso. Y dejad de meter a todos los empresarios en el mismo saco, a ver si os creéis que algunos pagan sueldos bajos por gusto (que sí, que algunos habrá claro, como todo, pero no generalicéis). Os invito a montar una empresa, haceos autónomos, a ver qué sueldos os podéis permitir, que muchos habláis sin tener ni p. idea. Y si no, no queréis trabajas? Estáis más calentitos en casa? Pues no trabajéis, pero luego no os quejéis si en un restaurante no hay personal, o si no hay médicos, o cosas así, porque la culpa es vuestra, que os quedáis en casa.