Según ha informado el partido en un comunicado, este proyecto plantea que aquellas empresas que quieran contratar a personas transexuales serán beneficiadas en la Seguridad Social.
Actúa señala que se trata de «un proyecto pionero para ayudar a una minoría desfavorecida que lucha por sus derechos y regularizar su situación, dando visibilidad al estar expuestos de cara al público, normalizando dicha situación en una sociedad que no para de avanzar y mira al futuro con optimismo y de una forma feminista, inclusiva y transpositiva».
Por ello, han explicado que «para incentivar y premiar a las empresas en este proceso de inclusión en el mercado laboral, las personas trans dispondrán de un Certificado de Exclusión Social por dificultades económicas, por lo que forman parte del grupo de personas cuya contratación estará bonificada».
En concreto, proponen que si se trata de un contrato indefinido, las empresas recibirán una bonificación de 600 euros al año durante cuatro años, mientras que si es temporal recibirán 500 euros anuales durante la vigencia del contrato. Si el contrato es a menores de 30 años en Empresas de Inserción, recibirán 1.650 euros anuales durante tres años, si es indefinido, o durante la vigencia del contrato, si es temporal.
La candidata de Actúa Baleares en las elecciones autonómicas del pasado 26 de mayo, Martina Gual, ha sido la primera trans que ha liderado una candidatura al Parlament balear.
6 comentarios
Para comentar es necesario estar registrado en Ultima Hora
Da igual el curriculum, lo importante es ser trans. Y pensar que la constitución dice que todos somos iguales, sin importar sexo, raza o religión . . .
Tendremos que hacernos todos trans para tener las ventajas que se piden, o acaso, si eres hombre, español y pasas la cuarentena, no tienes derecho a nada?
Como regaderas
Lo hace por el interés más desinteresado
SIN COMENTARIOS
Y si nadie va a comprar a estas empresas? Esto ya es de vergüenza...