El Plan Estratégico de la Función Pública aprobado por el Govern -a propuesta de la Conselleria d'Administracions Públiques- planteará la revisión de la jornada y el tiempo de trabajo «para implantar nuevas medidas de flexibilidad horaria y establecer criterios homogéneos en el control horario para reducir y controlar el absentismo laboral», según figura en el documento que hoy publicará el Boletín Oficial de la Comunitat Autònoma.
Esta norma, según explica la directora general de la Funció Pública, Núria Riera, «trata de fortalecer la compatibilidad de la vida laboral y familiar». De este modo se ampliará el horario de entrada y salida de los trabajadores de la Administración autonómica, que abarcará entre las 7 y las 16.30 horas.
Teletrabajo
Riera señala que «la presencia en el centro de trabajo siempre deberá ser entre las 9 y las 14 horas», margen que se considera imprescindible para asegurar la prestación del servicio público. Fuera de estas horas, los trabajadores podrán plantear sus opciones para completar la jornada laboral. La directora general de la Funció Pública destaca que «todo estos temas los negociaremos con los sindicatos, la voluntad de la Conselleria es consensuar un texto definitivo con los representantes de los trabajadores».
Otra de las novedades importantes que pretende implantar el Plan Estratégico de la Función Pública es la de abrir la posibilidad de que los empleados públicos puedan realizar parte de la jornada laboral desde sus domicilios, mediante la conexión por internet.
«El teletrabajo es un tema que queremos poner en práctica ya que puede ser muy útil en determinados departamentos», señala Riera, la cual precisa que todavía se está pendiente de perfilar las condiciones en las que los empleados públicos podrán acceder a esta modalidad laboral «que siempre entendemos que será parcial, durante unas horas o días, el contacto con el puesto de trabajo no se perderá». Uno de los temas que se quiere concretar es el referente a las condiciones del equipo informático, su adquisición y las exigencias de salud e higiene laboral.
Menos estructura
En la justificación del Plan aprobado por el Govern, a propuesta de la Conselleria d'Administracions Públiques, se indica que «por influencia de las circunstancias económicas actuales, una de las prioridades del nuevo Govern fue establecer una nueva estrcutura de la Administración de la Comunitat Autònoma que respondiese a estos criterios de eficacia y eficiencia en los recursos públicos, así como en la racionalización del gasto público, la simplificación de la estrcutura administrativa y el servicio a la ciudadanía».
En su presentación, el portavoz del Govern, Rafel Bosch, aseguró que la aplicación del Plan «no supondrá el despido de ningún trabajador». En este sentido, la directora general de la Funció Pública insiste en que «el objetivo es racionalizar la Administración, que tiene una estructura más pequeña, y profesionalizar el personal».
«Queremos potenciar los cursos de reciclaje de los funcionarios», indicó Riera, la cual adelantó que se pretende mejorar el acceso a la formación por la vía telemática.
El Govern flexibilizará el horario laboral de los funcionarios e implantará el teletrabajo
Palma de Mallorca23/12/11 0:00
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7 comentarios
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Una señora entra por la tarde en una oficina publica y sólo encuentra a la señora de la limpieza y le pregunta " oigo, no trabajan aqui?" y la señora le contesta " es por la mañana que no trabajan, por la tarde no vienen".
Me imagino, aunque con esfuerzo, que se trabajara LAS OCHO HORITAS DE CADA DIA, solamente a ritmo de crucero, sin esfuerzos, pero las ocho horas, sin salidas imprevistas, sin hablar del futbol de la semana, ni de los rizos de la peluquería, sin meriendas en los bares conlindantes de mas de media hora, sin rabietas de bajo rendimiento, sin escaqueos en dependencias incontrolables, etc., con eso ya "cumplirían con su obligación", para ganarse su sueldecito, claro. Y con las ocho horas bien trabajadas, los puentes los podráimos disfrutar de buena gana.
Ahora esto, el control de los mileuristas y pronto la jornada de 37,5h y la diminucion de nuestros salarios.
Quieren controlar a los funcionarios de base, que son mileuristas, pero a los jefes no los controlarán.
En Baleares, hay muchos FUNCIONARIOS que no funcionan para nada,(aprobaron oposiciones amañadas hace mas de 20 años) espero que el Govern de ahora, sepa distinguir los trabajos realizados por los trabajadores?y den trabajo a la gente joven con ilusion y muy preparados, a costa de los enchufados por cualquier partido politico, que sepan distinguir las obligaciones de los que trabajan, para mejorar el pais..¿lo sabrán?..¿hay solucion para ésto?...
El mejor candidato para este menester es el SR J.J.Bestard del IB-salut, donde lleva acabo una autentica limpieza étnica, perdón quise decir "reorganizar funcionarios".
Que empiecen por cesar a los jefes de departamento y de servicios que esta tocándose las narices. MIENTEN, ya ha habido despidos, eso sí, de interinos que no son conocidos de nadie, los conocidos se mantienen y los de las empresas públicas también.