Así lo explicó ayer Aurelio Martínez, secretario general de la FSP-UGT acompañado de Miguel Àngel Romero y Jordi Crehuets, argumentando que se ha vulnerado el artículo 14 de la Constitución Española al no dar un trato igualitario en materia retributiva al personal.
Por ejemplo un auxiliar administrativo del IB-Salut percibe un 75% de las cantidades que les corresponderían en concepto de carrera profesional, mientras que un auxiliar administrativo de cualquier consellería no percibe nada, por lo que «el Ejecutivo está incumpliendo los acuerdos firmados en 2009 en los que se establecía la igualdad retributiva en puestos idénticos de trabajo», afirmó ayer Martínez.
En opinión de la FSP-UGT es evidente que la Administración autonómica prescinde del principio de «a igual trabajo, igual salario», puesto que, tal y como ha afirmado el secretario de Acción Sindical de la FPS-UGT, Miguel Àngel Romero, quien afirmó que «no se comprende cómo el Govern, entre su propio personal, pague menos a unos trabajadores que realizan las mismas tareas que otros».
Mientras que Crehuet señaló que «el personal del IB-Salut tiene un complemento retributivo para la mejora del servicio público, mientras que los del resto de las conselleries no», especificó el secretario de Adminitración autonómica.
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