El Anexo de Personal del proyecto de Presupuestos de Andalucía para 2023 señala que la Junta de Andalucía cuenta con 280.200 empleados, a los que se suman otros 7.218 efectivos en el sector instrumental, cifras que suponen aumentar en 1.974 empleados la propia Administración y reducir 1.592 efectivos en el sector público, respectivamente, en comparación con el Presupuesto de 2021.
La comparativa de personal también pone de manifiesto que el Gobierno andaluz gana 17 altos cargos sobre 2021. 189 tendrá en 2023 frente a los 172 que contabilizó en 2021, una subida de un 10%.
El mayor salto lo da el Gobierno andaluz en su estructura territorial, un ámbito donde sus representantes se incrementan un 65,3% al pasar de los 49 que había en 2021 a los 81 que la Administración contabiliza para el próximo ejercicio.
Retrocede el personal eventual con un descenso de 12 efectivos. Pasa de los 233 empleados eventuales de 2021 a los 221 que aparecen en el proyecto de Presupuestos de 2023.
Los gastos de personal del Presupuesto de 2023, que ascienden a 14.795,25 millones, suponen el 32,4% del gasto total de la Junta de Andalucía, que será de 45.603,8 millones. El peso relativo de los gastos de personal es prácticamente idéntico al de las cuentas de 2021, cuando fue de 32,6%: 13.140 millones sobre un total de 40.188 millones.
Del total de 280.200 empleados que registra para 2023 el Gobierno andaluz, 234.878 son funcionarios, 23.393 son personal laboral y otros 21.439 son también personal laboral pero no del VI Convenio Colectivo de la Junta de Andalucía.
El grupo más numeroso es el personal docente, que contabiliza 108.122 integrantes, seguido del personal sanitario, que cuenta con 96.280 efectivos, el personal de Administración General, que suma 46.242 (23.085 funcionarios y 22.666 de personal laboral), y el de Justicia, donde se contabilizan 8.117.
En la comparativa entre 2023 y 2021 se constata que hay más personal sanitario y menos docente. Los sanitarios aumentan en 1.422 empleados, una subida de un 1,49%, mientras que los docentes retroceden en 932, un 0,85 menos. La Junta aumenta sus efectivos en Administración General y en Justicia.
De los 7.218 empleados públicos en el sector instrumental, 4.600 trabajan en sociedades mercantiles y 2.618, en las fundaciones.
Veiasa, rtva y cetursa pierden empleados
Entre las sociedades mercantiles sobresalen por su volumen de trabajadores Verificaciones Industriales de Andalucía (Veiasa), que cuenta con 1.674 empleados, seguida de Canal Sur Radio y Televisión con 1.116 efectivos y Cetursa Sierra Nevada con 623 componentes.
Sin embargo, estas tres empresas pierden personal en comparación con 2021. Veiasa tendrá 151 trabajadores menos que en 2021 (una bajada de un 8,2%), Canal Sur merma su plantilla en 96 efectivos (-7,9%) y Cetursa reduce sus efectivos en 41 empleados (-6,1%).
Entre las fundaciones descuellan los 1.055 trabajadores de la Fundación Pública Andaluza para la Integración Social de Personas con Enfermedad Mental (Faisem) y los 854 trabajadores de la Fundación Andalucía Emprende. En ambos casos pierden empleados.
Faisem retrocede en 128 empleados, -10,8%, mientras que Andalucía Emprende merma su plantilla en 62 trabajadores, -6,7%.
Sobresale también la pérdida de empleo en Fundaciones dedicadas a la investigación sanitaria como Fimabis, Fibao o Fisevi, que en 2023 tendrán 51, 48, y 60 trabajadores, respectivamente, cuando en 2021 tuvieron 275, 267, y 509, lo que supone un descenso de un 81,4%, de un 82% y un 88,2%.
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